신입이 흔히 실패하는 이유, 능력보다 중요한 것은 따로 있다회사에 입사한 신입사원이라면 누구나 잘하고 싶다는 마음이 큽니다. 빨리 업무를 배우고 싶고, 상사와 동료에게 인정받고 싶고, 가능하면 동기보다 먼저 성장하고 싶은 욕심도 생깁니다.그런데 오랜 직장생활과 채용 현장을 보면 의외로 신입사원이 초반에 어려움을 겪는 이유는 업무 능력이 부족해서만은 아닙니다.처음부터 일을 잘하는 신입은 많지 않습니다. 회사 역시 신입에게 경력직 수준의 업무 능력을 기대하지 않습니다. 오히려 업무를 배우는 과정에서 어떤 태도를 보이는지, 조직 안에서 어떻게 소통하는지, 실수를 어떻게 처리하는지가 훨씬 중요합니다.그렇다면 신입이 직장생활 초기에 흔히 실패하는 이유는 무엇일까요? 목차모르는 것을 아는 척한다질문하지 않고 혼자 ..
