공기업 vs 사기업 취업 준비 차이점취업을 준비하는 많은 구직자들이 공기업과 사기업 중 어디에 지원할지 고민합니다. 두 분야 모두 장단점이 뚜렷하기 때문에 준비 과정에서도 차이가 큽니다. 이번 글에서는 공기업과 사기업 취업 준비의 차이점을 정리해보겠습니다. 1. 지원 절차의 차이공기업대부분 NCS(국가직무능력표준) 기반 채용을 진행합니다.채용 과정은 서류 → 필기시험(NCS+전공) → 면접 순으로 진행되는 경우가 많습니다.스펙보다는 직무능력과 직무적합성을 강조합니다.사기업자기소개서와 직무 관련 경험이 중요한 평가 요소입니다.채용 과정은 서류 → 인적성검사/온라인 테스트 → 면접(1~3차) 형태로 진행됩니다.대기업은 직무적성검사(예: GSAT, HMAT 등)를 치르기도 합니다.2. 평가 기준의 차이공기업공..
